Personalbedarfsermittlung in der station?en Altenhilfe in Deutschland: Eine Betrachtung aus betriebswirtschaftlicher und pflegewissenschaftlicher Sic

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Pflegewissenschaft - Pflegemanagement, Note: 1,3, Alice-Salomon Hochschule Berlin, Veranstaltung: Spezielle BWL f?r Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit setzt sich mich mit der Personaleinsatzplanung in der station?ren Altenhilfe aus betriebswirtschaftlicher und pflegewissenschaftlicher Sicht auseinander. In Zeiten des Fachkr?ftemangels und der Unter- und Fehlversorgung von Heimbewohnern, wie es fast t?glich in verschiedenen Tageszeitungen berichtet wird, gewinnt dieses Thema an entscheidender Bedeutung. Politiker fordern ein hohes Qualit?tsniveau und m?glichst geringe Kosten f?r die Pflege. Der demographische Wandel und die Annahme, die Zahl der Pflegebed?rftigen steige in den n?chsten Jahren weiter, ?ben Druck auf die Bundesregierung aus. Unklar bleibt, wie die Pflege in den n?chsten Jahren finanziert und die Abwanderung ausgebildeter Pflegekr?fte sowie der Mangel an jungen Pflegekr?ften einged?mmt werden k?nnen. Die hier vorgenommene Auseinandersetzung mit dem Thema Personalbedarfsermittlung kann diese Fragen nat?rlich nicht kl?ren. Doch es konnten verschiedene Methoden aufgezeigt und eine wichtige Variante herausgestellt werden, die aus der Pflege f?r die Pflege entwickelt wurde. Diese kann nicht nur die Zufriedenheit der Heimbewohner sondern auch die der Pflegenden nachhaltig steigern. Au erdem f?hrt sie durch die Wahrnehmung individueller Bed?rfnisse und das Eingehen auf dieser zu einer enormen Qualit?tsverbesserung der Pflege. Die Auseinandersetzung mit der vorliegenden Thematik ist f?r alle in der Pflege und im Gesundheitswesen t?tigen Mitarbeiter von Bedeutung und wird in den n?chsten Jahren zunehmend an Bedeutung gewinnen. Eine Ann?herung an die Themenstellung war anfangs recht schwer. Zun?chst wurden ausschlie lich Publikationen der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre und dem Personalmanagement herangezogen. Diese waren aber in Bezug auf eine angemess

Author: Franziska Misch

Publisher: Grin Verlag

Publication Date: Sep 05, 2008

Number of Pages: 32 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3640156099

ISBN-13: 9783640156092