Leitfaden f? F?rungskr?te: Normen, Werte, K?persprache

Projektarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Informatik - Wirtschaftsinformatik, Note: 1,7, FOM Hochschule f?r Oekonomie & Management gemeinn?tzige GmbH, D?sseldorf fr?her Fachhochschule, Veranstaltung: Fallstudie, Sprache: Deutsch, Abstract: Seit dem Einsetzen der Globalisierung und des damit einhergehenden weltweiten Warenverkehrs in der zweiten H?lfte des 20. Jahrhunderts, ist in der Wirtschaftswelt nicht mehr nur Fachwissen gefragt. Im pers?nlichen Umgang mit Gesch?ftspartnern aus aller Welt gewinnen vermeintlich altmodische Tugenden, Etikette und die Kenntnis von Benimmregeln f?r Gesch?ftsleute und F?hrungskr?fte wieder an Bedeutung. Die landestypischen Geflogenheiten und kulturellen Besonderheiten zu kennen und zu beherzigen geh?ren heute zu einem professionellen Auftreten auf internationaler B?hne hinzu und wird als selbstverst?ndlich erachtet. Die Br?uche und Sitten fremder Kulturen zu respektieren, geh?rt zu den sozialen Kompetenzen die F?hrungskr?ften heutzutage abverlangt wird. F?hrungskr?fte und die Unternehmen als Einheit bewegen sich stets auf einem schmalen Grad von Werten und Normen. Diese werden zwar prim?r gesamtgesellschaftlich gepr?gt und weiterentwickelt, erhalten jedoch zwangsl?ufig ihren Einzug in die Wirtschaftswelt, da sich Unternehmungen bzw. Organisationen nach diesen Werten und Normen zu richten haben, um in der ?ffentlichen Meinung nicht negativ aufzufallen. Besonderer Bedeutung kommt im Rahmen der sozialen Kompetenzen von F?hrungskr?ften die korrekte Beherrschung der K?rpersprache zu Teil. Da diese oftmals unbewusst verwendet wird und die Bedeutung von Gestiken in den verschiedenen Kulturr?umen variiert, kann dies oftmals zu Irritation und Missverst?ndnissen mit den Gesch?ftspartner f?hren. Es gilt nicht nur die eigene K?rpersprache zu kontrollieren, sondern auch die des Gegen?bers fehlerfrei zu deuten. Die Verkn?pfung von Werten und K?rpersprache ergibt sich durch die Bedeutung der individuellen Pr?gung einer Person, die ma g

Author: J. W. E?r

Publisher: Grin Verlag

Publication Date: Jul 31, 2009

Number of Pages: 80 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3640383206

ISBN-13: 9783640383207