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Ursachen und Folgen von Kommunikationsstörungen in Teams sozialer Einrichtungen
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9783838645926
ISBN13:
9783838645926
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Ursachen und Folgen von Kommunikationsstörungen in Teams sozialer Einrichtungen
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Inhaltsangabe: Einleitung: Ein Mitarbeiter einer sozialen Einrichtung ist wegen des breiten Aufgabenspektrums h?ufig nicht in der Lage, alle Anforderungen, die an ihn gestellt werden, alleine zu bew?ltigen. Er ist darauf angewiesen, mit seinen Kollegen zusammen zu arbeiten. Hier setzt die Idee der Teamarbeit an. Ein Team sollte sich dadurch auszeichnen, dass unterschiedliche Kompetenzen aller Teammitglieder so aufeinander abgestimmt sind, dass es zu synergetischen Effekten kommt. Dies wiederum bedarf der Absprache, mithin der Kommunikation untereinander. Gerade in der Sozialen Arbeit ist Kommunikation eines der Hauptthemen ?berhaupt, stellt sie doch unserer Meinung nach das wichtigste Handwerkszeug eines Sozialarbeiters- oder P?dagogen dar. ?ber das Medium Sprache sollte dieser dazu in der Lage sein, Zugang zu seinen Klienten zu finden. Er muss sich mit ?mtern, Beh?rden, Kostentr?gern und anderen Kooperationspartner austauschen. Dem professionellen Helfer werden oft Problemlagen geschildert, die mitunter vielschichtiger sein k?nnen als es auf den ersten Blick zu sein scheint. In Beratungsgespr?chen ist Kommunikationskompetenz besonders wichtig. Auch einzelne Methoden der Sozialen Arbeit basieren in erster Linie auf Kommunikationsfertigkeiten. Man stelle sich vor, dass ein Casemanager, der die zentrale Stellung innerhalb eines Hilfeprozesses einnimmt, das kleine einmaleins der Kommunikation nicht beherrscht. Wie sollte er dann dazu in der Lage sein, die unterschiedlichen F?den des Hilfenetzwerkes aufeinander abzustimmen bzw. sinnvoll miteinander zu verkn?pfen? Wie sollte ein Sozialarbeiter- oder P?dagoge dazu in der Lage sein, den Empowermentansatz umzusetzen, wenn er nicht Personen mit gleichen oder ?hnlichen Problemlagen zusammenbringen kann? Wie sollte er es schaffen, Individuen und deren jeweilige Potentiale zu f?rdern, wenn er nicht motivierend einwirkt, was sehr h?ufig kommunikativ geschieht? Und nicht zuletzt ist die Soziale Arbeit auch politische und ?ffen
Author: Christoph Haarbeck |
Publisher: Diplom.de |
Publication Date: Oct 09, 2001 |
Number of Pages: 134 pages |
Binding: Paperback or Softback |
ISBN-10: 3838645928 |
ISBN-13: 9783838645926 |