Inhaltsangabe: Zusammenfassung: In diesem Werk geht es einfach gesagt um die Lohnpf?ndung mit all den dazugeh?rigen Problemen. Der Arbeitgeber als Drittschuldner fungiert als gerichtliches Vollzugsorgan und muss gem? den gesetzlichen Bestimmungen das Gehalt seines Arbeitnehmers pf?nden. Dabei muss er auf die ordnungsgem? ausgef?llte Drittschuldnererkl?rung achten, das ihm auferlegte Zahlungsverbot einhalten, die Exekutionsbeschl?sse evident halten, die Rangordnung beachten, den pf?ndbaren Bezugsteil errechnen, verschiedene Beschl?sse gesetzeskonform vollziehen und den pf?ndbaren Bezugsteil an die Gl?ubiger verteilen. Zudem muss der Arbeitgeber auch wissen, wie er einzelne Bezugsbestandteile, wie z.B. die Abfertigung oder die Eintreibung von Vorsch?ssen richtig handhabt. Ebenso soll er seine Rechte rechtzeitig wahrnehmen und in einem Zweifelsfalle einen Hinterlegungsantrag bei Gericht stellen. Wann der Drittschuldner z.B. einen Hinterlegungsantrag stellen oder einen Feststellungsbeschluss beantragen kann und wie er sich rechtlich gegen?ber weiteren Gl?ubigern sowie Dritten absichert - das alles und noch viel mehr erl?utere ich in meiner Diplomarbeit. Einige praktische Beispielsf?lle sollen helfen, die vielen rechtlichen Normen besser zu verstehen. Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis: ABK?RZUNGS- UND ZITIERWEISE8 I.Einleitung10 II.Rechte, Pflichten und die Haftung des Drittschuldners im Verfahren11 A.Verfahren in der Forderungsexekution11 1.Vereinfachtes Bewilligungsverfahren11 2.Das Zahlungsverbot12 3.Rechtsmittel gegen das Zahlungsverbot14 B.Zustellprobleme16 1.Die richtige Bezeichnung des Drittschuldners16 2.Zustellung zu eigenen Handen16 3.Abwesenheit des Drittschuldners17 4.Zustellung an den unrichtigen Drittschuldner17 5.F?lle der Namensgleichheit des Verpflichteten18 C.Die Pflicht zur Abgabe einer Drittschuldnererkl?rung19 1.Inhalt der Drittschuldnererkl?rung20 2.Kostenersatz f?r die Drittschuldnererkl?rung24 3.Haftungsfragen bei de
| Author: Sonja Ziesel |
| Publisher: Diplom.de |
| Publication Date: Apr 18, 2004 |
| Number of Pages: 124 pages |
| Binding: Paperback or Softback |
| ISBN-10: 3838679156 |
| ISBN-13: 9783838679150 |