La Gestion Interg??ationnelle: Perspective Manag?iale

Quel sera l'impact de l'arriv?e sur le march? du travail de la g?n?ration Y - qualifi?e aussi de g?n?ration Internet - sur les pratiques de gestion au sein des organisations? Telle est la question centrale de cette recherche. Nombre d'?tudes ont fait ?tat d'un choc interg?n?rationnel et plus sp?cifiquement d'un choc des valeurs qui attendent les organisations en voie de renouvellement de leurs effectifs, compte tenu du d?part ? la retraite massif des baby-boomers. S?bastien Harvey remet en question cette vision alarmiste en y apportant des nuances pertinentes. Plut?t que de se baser sur des enqu?tes ax?es sur les valeurs et attentes des jeunes qui n'ont pas encore acc?d? au march? du travail, il emprunte un chemin moins fr?quent? par les chercheurs jusqu'ici, soit l'analyse des pratiques manag?riales avec des jeunes qui ont d?j? int?gr? le milieu du travail. L'enqu?te-terrain de type exploratoire et qualitatif s'appuie sur une s?rie d'entrevues aupr?s de gestionnaires. Les r?sultats de l'enqu?te montrent que les pratiques manag?riales observ?es correspondent aux principes pr?n?s par les th?ories du management renouvel?.

Author: Harvey-S

Publisher: Omniscriptum

Publication Date: Feb 28, 2018

Number of Pages: 156 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3841669212

ISBN-13: 9783841669216