Case Management meets Pierre Bourdieu: Eine kritische Untersuchung

Der Begriff Case Management ist derzeit allgegenw?rtig und bestimmt in gleichem Ma e die sozialpolitische Rhetorik vom Umbau des Sozialstaats, wie auch die wissenschaftlichen Diskurse innerhalb der Sozialen Arbeit bzw. Sozialp?dagogik. Dabei h?lt die bereits in den 1970er Jahren in den USA entwickelte Methode des Case Management zwar bereits seit einigen Jahren auch in Deutschland zunehmend Einzug in die Interventionsstrategien der Sozialen Arbeit und in das Gesundheitswesen, die Diskussion um Einf?hrung, Finanzierung und Wirkung des Ansatzes aber ist bei weitem noch nicht abgeschlossen. Insbesondere im Rahmen der aktuellen Diskussion um die Neu- bzw. Umstrukturierung des Sozial- und Gesundheitssystems wird der Ansatz als eine Art Allheilmittel zur L?sung system-immanenter Probleme propagiert. Angesichts der stetig steigenden Kosten sollen die sozialen Sicherungssysteme durch den gezielt gesteuerten Einsatz der vorhandenen materiellen, finanziellen und pers?nlichen Ressourcen bei gleich bleibender Qualit?t f?r die betroffenen Bev?lkerungsgruppen effizienter und kosteng?nstiger arbeiten. Die vorliegende Arbeit versucht, den Case Management-Ansatz nicht auf ein bestimmtes Anwendungsfeld einzugrenzen oder auf einen bestimmten Aspekt einzuengen. Vielmehr wird versucht, das Konzept 'im Ganzen' zu besprechen. Dabei soll insbesondere der sehr abstrakt und theoretisch gehaltenen Hypothese nachgegangen werden, inwieweit dieser vor allem auch zur Kostensenkung im Sozialbereich eingef?hrte Ansatz einer 'manageriellen Vernunft' zum Durchbruch verhilft, beziehungsweise als Ausdruck einer Durchsetzung ebendieser angesehen werden kann. Der Begriff der manageriellen Vernunft wird dabei im Zuge der Arbeit entwickelt und dient als Wortsch?pfung vor allem dazu, eine zunehmende Etablierung managerieller Wirksamkeitsvorstellungen innerhalb der Denk- und Handlungsans?tze der Sozialen Arbeit zu beschreiben. Schlie lich soll der Erfolg und die zunehmende Pr?senz des Case Management mit Hil

Author: Michael Schrauth

Publisher: Diplomica Verlag

Publication Date: Aug 08, 2012

Number of Pages: 152 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3842879989

ISBN-13: 9783842879980