Relation entre le climat scolaire et l'engagement organisationnel des enseignants

L'engagement organisationnel des enseignants est un aspect essentiel pour d?terminer le succ?s de la r?forme de l'?ducation et l'efficacit? de l'?cole, car les enseignants tr?s engag?s sont pr?ts ? fournir un effort suppl?mentaire pour atteindre la vision et les objectifs de l'?cole. En outre, l'engagement organisationnel est tr?s important, en particulier ? notre ?poque o? la plupart des enseignants cherchent des p?turages plus verts . Ce livre est le fruit des recherches men?es par les auteurs pour r?pondre ? une question majeure: Existe-t-il une relation significative entre le climat scolaire et l'engagement organisationnel des enseignants du secondaire ? Sur la base des donn?es collect?es, les r?sultats ont r?v?l? qu'il existait une relation positive entre le comportement de leadership transformationnel, en particulier en ce qui concerne le soutien et l'engagement envers leurs ?coles. Il est donc recommand? que la direction de l'?cole joue un r?le essentiel dans la cr?ation d'un environnement de travail propice pour les enseignants. Il est ?galement recommand? que les administrateurs scolaires se concentrent sur l'am?lioration des sous-?chelles li?es au climat scolaire afin d'obtenir un plus grand engagement de la part des enseignants du secondaire.

Author: Martin A. Akoto

Publisher: Editions Notre Savoir

Publication Date: Sep 06, 2024

Number of Pages: 52 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 620805110X

ISBN-13: 9786208051105