Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich P?dagogik - Erwachsenenbildung, Note: 1,0, Universit?t Erfurt, Sprache: Deutsch, Abstract: Beratung ist keine Erfindung moderner Gesellschaften, aber im Zuge umw?lzender sozialer und technischer Ver?nderungen kommt es seit einigen Jahren zu einer kontinuierlichen Ausweitung von Beratung. Im Bereich der berufsbezogenen Beratung finden sich Ans?tze wie Coaching, Supervision, Kollegiale Beratung und Organisationsentwicklung. Supervision als Thema dieser Arbeit ist seit vielen Jahrzehnten im Bereich der Sozialarbeit etabliert und wird in den letzten Jahren verst?rkt auch in anderen Arbeitsbereichen als Beratungsmethode gesch?tzt und angewendet. Ver?nderte Marktbedingungen, New Public Management, Lernende Organisationen, Qualit?tsmanagement sind nur einige Gr?nde, die umgehende Strukturanpassungen in Institutionen und Organisationen erforderlich machen. Supervision begleitet solche Ver?nderungsprozesse mit einer Vielzahl von Konzepten, Methoden und Arbeitsformen. Mitarbeitermotivation, Konfliktmanagement und Vorbeugung von Burn-out-Syndromen k?nnen ebenfalls supervisorischer Arbeit zugeschrieben werden. Das Angebotsspektrum von Supervision reicht mittlerweile also von Einzelfallarbeit ?ber Teamsupervision bis hin zu Weiterentwicklung ganzer Organisationen. Die vorliegende Arbeit erhebt keinesfalls den Anspruch einer umfassenden Darstellung supervisorischer Konzepte und deren Wirksamkeit in der Praxis. Vielmehr widmen sich die folgenden Ausf?hrungen zun?chst grundlegenden theoretischen Hintergr?nden: Was ist Supervision und woher kommt sie? Welche Ziele werden mit dieser Beratungsmethode verfolgt? Wie kann man sich das Setting einer Supervisionssitzung vorstellen? Was unterscheidet Supervision von anderen Beratungsformen? Wie l?uft ein Supervisionsprozess ab und welche Grenzen sind zu beachten? In einem zweiten Teil soll zun?chst eine Untersuchung von Busse (2001) ?ber die Situation des Supervisionsmarktes in den neuen Bu
| Author: Andreas Kirchner |
| Publisher: Grin Verlag |
| Publication Date: Aug 05, 2008 |
| Number of Pages: 54 pages |
| Binding: Paperback or Softback |
| ISBN-10: 3640111869 |
| ISBN-13: 9783640111862 |
