Eigen- versus Fremdbezug: Determinanten der Stellenbesetzungsstrategien von international tätigen Unternehmen

Inhaltsangabe: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis Abbildungs- und Tabellenverzeichnis 1.Einleitung 1.1Problemstellung 1.2Ziel der Arbeit 1.3Aufbau der Arbeit 2.Von der Internationalisierungsstrategie zur Stellenbesetzungsstrategie von F?hrungskr?ften bei international t?tigen Unternehmen 2.1International t?tige Unternehmen 2.1.1Internationalisierungsstrategien 2.1.2Das Konzept der ethno-, poly-, regio- und geozentrischen Internationalisierungsstrategie 2.2Internationales Personalmanagement 2.2.1Stellenbesetzung und die Bedeutung der F?hrungskr?fte 2.2.2Stellenbesetzungsstrategien von F?hrungskr?ften 2.2.3Das ethno-, poly-, regio-, geozentrische Konzept der Stellenbesetzungsstrategie 2.2.4Eigen- und Fremdbezug 2.3Verwendete Theorien 2.3.1Agenturtheorie 2.3.2Transaktionskostentheorie 2.3.3Humankapitaltheorie 3.Agenturtheorie 3.1Prinzipal-Agenten-Beziehung 3.1.1Grundkonzept; Akteure, Kosten und Effizienz 3.1.2Prinzipal-Agenten-Beziehungen bei der internationalen Stellenbesetzung 3.1.3Anwendung der Agenturtheorie auf das ethno-, poly-, regio-, geozentrische Konzept der Stellenbesetzungsstrategie 3.2Prinzipal-Agenten-Beziehungen bei der ethnozentrischen Stellenbesetzungsstrategie 3.2.1Stammhaus - F?hrungskraft im Ausland 3.2.2Stammhaus - Niederlassung 3.2.3F?hrungskraft im Ausland - Niederlassung 3.2.4Kosten und Effizienz 3.3Prinzipal-Agenten-Beziehungen bei der polyzentrischen Stellenbesetzungsstrategie 3.3.1Stammhaus - F?hrungskraft im Ausland 3.3.2Stammhaus - Niederlassung 3.3.3F?hrungskraft im Ausland - Niederlassung 3.3.4Kosten und Effizienz 3.4Prinzipal-Agenten-Beziehungen bei der regio-/geozentrischen Stellenbesetzungsstrategie 3.4.1Stammhaus - F?hrungskraft im Ausland 3.4.2Kosten und Effizienz 3.5Bedeutung der Agenturtheorie f?r die Stellenbesetzungsstrategie 3.5.1Folgerungen f?r das international t?tige Unternehmen 3.5.2Folgerungen f?r die Frage: Eigen- vs. Fremdbezug 4.Transaktionskostentheorie 4.

Author: Tobias Viecenz

Publisher: Diplom.de

Publication Date: May 02, 2001

Number of Pages: 84 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3838636341

ISBN-13: 9783838636344