Renforcer l'employabilité dans l'enseignement supérieur

Actuellement, l'?cart entre le manque de comp?tences techniques, num?riques et non techniques non offertes par l'enseignement sup?rieur et celles requises par le monde du travail est devenu un probl?me critique qui affecte l'employabilit? et la comp?titivit? sur le march? du travail, ce qui ne leur permet pas de r?ussir dans des environnements de travail de plus en plus exigeants, car le manque de comp?tences non techniques, telles que la gestion du temps, l'empathie et les comp?tences de leadership, repr?sente un ?cart important qui entrave l'employabilit? et le d?veloppement professionnel, en raison des connaissances requises dans le monde du travail d'aujourd'hui. Dans ce contexte, l'enseignement sup?rieur doit cr?er de nouvelles carri?res, apr?s avoir analys? les besoins d'employabilit? des secteurs public, productif et tertiaire, compl?t?es par des aptitudes et des comp?tences telles que la communication, la r?silience, l'?thique publique et le travail d'?quipe.

Author: Ana Mercedes Díaz de Iparraguirre

Publisher: Editions Notre Savoir

Publication Date: Oct 11, 2024

Number of Pages: 152 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 6208177200

ISBN-13: 9786208177201