Mobbing am Arbeitsplatz. Definition, Ursachen und Auswirkungen

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,0, Hamburger Fern-Hochschule, 17 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Mobbing ist nicht nur ein Thema, das uns immer h?ufiger in den Medien begegnet. In jedem Betrieb, in jeder Abteilung wird getuschelt, geh?nselt, schikaniert, werden Ger?chte verbreitet und viele andere Angriffe auf die Pers?nlichkeit vorgenommen. Mittlerweile glaubt fast jeder zu wissen, worum es bei Mobbing geht. Und viele Menschen denken, selbst schon mal betroffen gewesen zu sein oder zumindest Mobbing beobachtet zu haben. Ziel dieser Ausarbeitung ist es, Antworten auf die folgenden Fragen zu bekommen: Was genau ist unter Mobbing zu verstehen, warum kommt es zu Mobbing-Handlungen, in welcher Form treten diese Aktivit?ten auf, welche Auswirkungen hat Mobbing und was kann man gegen Mobbing unternehmen?

Author: Harry Heinemann

Publisher: Grin Publishing

Publication Date: Jan 14, 2008

Number of Pages: 28 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3638891097

ISBN-13: 9783638891097