Diplomarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Unternehmensf?hrung, Management, Organisation, Universit?t Mannheim, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Ums?tze der Bundesligavereine haben die H?he mittelst?ndischer Unternehmen erreicht und es l?sst sich beobachten, dass das Management h?ufig ?konomisch ausgebildet ist. Parallel zu dieser Entwicklung l?sst sich eine ?bernahme von betriebswirtschaftlichen Instrumenten wie der leistungsabh?ngigen Verg?tung der Spieler beobachten. Diese Entwicklung wurde bisher unzureichend wissenschaftlich betrachtet, trotz einer F?lle motivationstheoretischer Abhandlungen in anderen Gebieten, die jedoch bisher nicht konsequent auf die Strukturen im Profifu ball angewandt wurden. An dieser Stelle setzt die vorliegende Arbeit an. Sie besch?ftigt sich mit der Frage, ob das gegenw?rtige Verg?tungssystem in der deutschen Fu ballbundesliga mit leistungsabh?ngigen Komponenten die Leistungen des einzelnen Spielers und der gesamten Mannschaft verbessert. Hierzu werden die Annahmen der gebr?uchlichsten Theorien, auf denen die leistungsabh?ngige Verg?tung beruht, auf ihre Angemessenheit im Profifu ball hin ?berpr?ft. Die Arbeit gliedert sich in drei inhaltliche Kapitel. Das Grundlagenkapitel stellt zun?chst den Untersuchungsbereich Profifu ball vor und geht auf seine historische Entwicklung ein. Im Anschluss erl?utert es den Begriff der Leistung und stellt die Leistungsverg?tung mit ihren verschiedenen Funktionen vor. Im zweiten Kapitel werden nach der Begriffsbestimmung grundlegende motivationstheoretische Ans?tze und daran anschlie end spezielle Motivationstheorien mit Hinblick auf die arbeits- und organisationspsychologischen Zielsetzungen vorgestellt. Das Kapitel schlie t mit einer zusammenfassenden Betrachtung der Motivationsfunktion der Leistungsverg?tung. Das letzte Kapitel beleuchtet die variable Leistungsverg?tung der Profifu baller kritisch und zieht Schl?sse hinsichtlich der Fragestellung dieser Arbeit.
| Author: Alexander Scharf |
| Publisher: Grin Verlag |
| Publication Date: Oct 13, 2009 |
| Number of Pages: 100 pages |
| Binding: Paperback or Softback |
| ISBN-10: 3640440897 |
| ISBN-13: 9783640440894 |
