Eva Stafflage entwickelt einen interdisziplin?ren mehrstufigen Interaktions- und Probleml?sungsmechanismus in Form eines 3-Phasen-Modells zur erfolgreichen Zusammenf?hrung von Unternehmen und ihrer Kulturen. Basis sind die SWOT-Analyse, die Balanced Scorecard, Erkl?rungsans?tze und Wirkungsweisen der Unternehmenskultur, Grundlagen von M&A sowie Funktionen, Inhalte und Umsetzung einer Due-Diligence-Pr?fung.
Author: Eva Schatz |
Publisher: Deutscher Universitatsverlag |
Publication Date: Jul 28, 2005 |
Number of Pages: 323 pages |
Binding: Paperback or Softback |
ISBN-10: 3824408473 |
ISBN-13: 9783824408474 |