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Die Relevanz der Unternehmenskultur für den Erfolg von Fusionen, Übernahmen und Allianzen: Weiche Fakten oder postmodernes Märchen? - 9783838627519

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Product Code: 9783838627519
ISBN13: 9783838627519
Condition: New
$108.90
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Die Relevanz der Unternehmenskultur für den Erfolg von Fusionen, Übernahmen und Allianzen: Weiche Fakten oder postmodernes Märchen? - 9783838627519

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Inhaltsangabe: Einleitung: Angesichts der allgemein diagnostizierten hohen Misserfolgsquoten von Fusionen, ?bernahmen und Allianzen muss es ?berraschen, wenn, im Gegensatz zu erfolgreichen Transaktionen auf die „Kultur" und nicht auf das „Management" zugerechnet wird. Zudem ?berrascht, dass sowohl in der wissenschaftlichen als auch der praktischen Diskussion fast ausschlie lich auf Integrationsfehler, nicht aber auf Planungs- und Verhandlungsfehler fokussiert wird. Auch hier wird also die g?ngige Praxis best?tigt, dem Management die guten Absichten und der Organisation in Form der „Kultur" das ?berraschende Scheitern dieser Absichten zuzuschreiben. Es erhebt sich daher die Frage, was sich hinter dem Stichwort der „Kultur", das zur Erkl?rung des Misserfolgs von Fusionen, ?bernahmen und Allianzen herangezogen wird, verbirgt. Diese Frage ist nicht nur deshalb von Interesse, weil die Anzahl und das Ausma der Transaktionen aktuell einen H?hepunkt erreichen und diese Transaktionen f?r die beteiligten Unternehmen von weitreichender Bedeutung sind, sondern auch deshalb, weil die „Kultur" in der gegenw?rtigen Umstellung der Unternehmensorganisation von der klassisch hierarchischen auf die Netzwerkorganisation tats?chlich eine entscheidende Rolle spielt. In der Arbeit wird der These nachgegangen, dass von „Kultur" nur die Rede ist, weil in der vorherrschenden Perspektive der Managementpraxis und der Betriebswirtschaftslehre „Kommunikation", „Komplexit?t" und „Netzwerk" nicht, zu wenig oder irref?hrend in Rechnung gestellt werden. Die Diagnose der „Kultur" wird als ein Container f?r unbekannte und/oder unzureichende theoretische Beschreibungen betrachtet, die angesichts der inflation?ren Verwendung kritisch hinterfragt und auf ihre Relevanz hin ?berpr?ft werden muss. Mit Hilfe der soziologischen Systemtheorie und im R?ckgriff auf die vorliegende Literatur zum Management von Fusionen, ?bernahmen und Allianzen werden die drei Argumente der „Kommunikation", der „Komplexit?t"


Author: Felix Greschkowitz
Publisher: Diplom.de
Publication Date: Oct 09, 2000
Number of Pages: 132 pages
Binding: Paperback or Softback
ISBN-10: 3838627512
ISBN-13: 9783838627519
 

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