Diplomarbeit aus dem Jahr 1993 im Fachbereich VWL - Finanzwissenschaft, Note: 2.3, Ludwig-Maximilians-Universit?t M?nchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Diskussion um die Einf?hrung von Lohnsubventionen zur Herstellung der Wettbewerbsf?higkeit ostdeutscher Unternehmen steht im Mittelpunkt der vorliegenden Arbeit. Dazu werden drei alternative Modellvorschl?ge, die alle im Jahr 1991 entwickelt wurden, nacheinander dargestellt und diskutiert. Das erste ausgearbeitete Lohnsubventionskonzept, das sozusagen der "Stein des Ansto es" war, stammte von einer Gruppe amerikanischer ?konomen der Universit?t Berkeley. Sie forderten den Einsatz allgemeiner Lohnsubventio?nen, die degressiv und zeitlich begrenzt sein sollten. Nur so k?nne die verheerende Kosten-Erl?s-Relation ostdeutscher Betriebe, speziell derjenigen im Besitz der Treuhandanstalt, auf ein wettbewerbsf?higes Niveau gebracht werden. Das Berkeley-Modell ist Gegenstand des n?chsten Kapitels. Ein aus der Kritik am Berkeley-Modell heraus entstandenes Alternativmodell, das Schwachpunkte des Vorschlags der amerikanischen ?konomen umgehen sollte, steht im Anschlu daran zur Debatte. Es wurde von Autoren des Frankfurter Instituts f?r wirtschaftspolitische Forschung entwickelt und ?hnelt in gewisser Weise dem Berkeley-Konzept. Der gro e Unterschied besteht darin, da es sich hier um die Gew?hrung selektiver Lohnsubventionen zugunsten von Unternehmen handelt, die in ?berregionalem Wettbewerb stehen. Die Subventionsh?he solle an der Wertsch?pfung des Betriebes bemessen werden. Das 'Frankfurter Modell' wird in Kapitel 3 vorgestellt und die Wertigkeit seiner Argumente in einer ausf?hrlichen Diskussion er?rtert. Das Deutsche Institut f?r Wirtschaftsforschung (DIW) hat noch im Jahr 1991 in Anbetracht der in den beiden vorgenannten Modellen fehlenden oder nicht ?berzeugenden Anreize zur Umstrukturierung des ostdeutschen Kapitalstocks ein Konzept ver?ffentlicht, das aus einer Kombination von Lohn- und Kapitalsubventionen bestand. B
| Author: Siegbert Messmer |
| Publisher: Examicus Verlag |
| Publication Date: Mar 27, 2012 |
| Number of Pages: 106 pages |
| Binding: Paperback or Softback |
| ISBN-10: 3867460310 |
| ISBN-13: 9783867460316 |
