Human Capital - Weiche Kompetenzen in der Personalf?rung

Diplomarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich F?hrung und Personal - Personalf?hrung, Note: 2,3, Hochschule f?r Technik, Wirtschaft und Gestaltung Konstanz, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Diskussionen um Rationalisierung, Prozessoptimierung und dem best?ndigen Streben nach Gewinnoptimierung und den damit verbunden Mitarbeiterentlassungen zeigen immer wieder auf, dass Mitarbeiter h?ufiger als Kostenfaktor aber nicht als wertvolles Wissenskapital in Unternehmen wahrgenommen werden. Der vorliegende Text betrachtet neben der historischen Entwicklung auch die heute g?ngigen F?hrungstheorien und geht in einem letzten Schritt weiter in dem nach dem Motivationsfaktor "Sinn" sowie die Kybernetik als F?hrungs- bzw. Motivationsinstrument betrachtet wird.

Author: Dirk Zeuge

Publisher: Grin Verlag

Publication Date: Mar 15, 2010

Number of Pages: 132 pages

Binding: Paperback or Softback

ISBN-10: 3640552849

ISBN-13: 9783640552849