Springer Gabler

Das Kompakt-Lexikonerm?glicht mit ?ber 650 Stichw?rtern sowie zahlreichen ?bersichtstabellen und Abbildungen einen schnellen und umfassenden Einblick in das Themengebiet Human Resources. Dabei...

Das Lexikon f?r Studium und Praxis definiert mehr als 2.000 Stichw?rter zu den Themen internationales Steuer- und Zollrecht, Au enwirtschaft, Europarecht und internationale Rechnungslegung. Einfach...

Das Kompakt-Lexikon Management erm?glicht mit ?ber 2.000 Stichw?rtern sowie zahlreichen ?bersichtstabellen und Abbildungen einen schnellen und umfassenden Einblick in das Themengebiet Management...

Im vorliegenden Lexikon sind ?ber 2.200 der wichtigsten Marketing-Fachbegriffe kurz und pr?gnant dargestellt. Sie erhalten fundierte Informationen ?ber die zentralen Theorien, Instrumente und Ans?tze...

Dieses kompakte Nachschlagewerk bietet Erkl?rungen zentraler Begriffe des Themengebiets Public Relations. Es umfasst Begriffe aus PR-Theorie sowie PR-Management und enth?lt mehr als 2.000 Stichw?rter...

Das Kompakt-Lexikon hilft Ihnen bei der Orientierung in allen Steuerangelegenheiten. In mehr als 2.400 Stichw?rtern erfahren Sie alles ?ber Abgabenordnung, Ertrag-, Verbrauch- und Verkehrsteuern,...

Das Kompakt-Lexikon Wirtschaft ist bereits seit Jahrzehnten eine wertvolle Arbeitshilfe f?r Beruf und Studium und richtet sich an alle, die sich f?r die Zusammenh?nge der Wirtschaft interessieren. Es...

Das kompakte Nachschlagewerk bietet sowohl Studierenden und Lehrenden der Wirtschaftsmathematik und der Wirtschaftswissenschaften als auch Anwendern in der Praxis eine verst?ndliche und fundierte...

Im vorliegenden Lexikon sind ?ber 3.200 der wichtigsten wirtschaftspolitischen Fachbegriffe kurz und pr?gnant dargestellt. Nach dem Motto "aus der Praxis f?r die Praxis" k?nnen Sie Definitionen aus...

So gelingt der Einstieg in den Technischen Vertrieb Vermittelt Technikern und IT-Experten die Basics f?r erfolgreiche VertriebsarbeitMit praktischen Beispielen und konkreten UmsetzungshilfenAuthor:...

Innovative Gesch?ftsmodelle sind f?r den Erfolg eines Unternehmens entscheidend, da das Unternehmensumfeld einem st?ndigen Wandel unterliegt, das z.B. durch eine h?here Transparenz zu Leistungen von...

Nicole Sprafke entwickelt einen handlungstheoretischen Zugang zur betrieblichen Wandlungsf?higkeit unter Ber?cksichtigung des individuellen Wandlungspotenzials der Mitarbeiter und dessen Aktivierung...

Die Festgabe f?r Klaus Bellmann zum 70. Geburtstag enth?lt 27 Beitr?ge, die seine Sch?ler, Kollegen und Freunde ihm zu Ehren gewidmet haben. Sie spiegeln die weiten interdisziplin?ren...

Das Buch befasst sich mit wissenschaftlich fundierten Anforderungsprofilen der TOP5-Berufsbilder der personalintensiven Logistikbranche differenziert nach Ideal- und Mindestanforderungen. Die...

Benjamin Frommann untersucht, ob und unter welchen Voraussetzungen Netzwerke eigene organisationale Kompetenzen entwickeln. Auf der theoretischen Grundlage der Strukturationstheorie nach A. Giddens...

John Erpenbeck und Werner Sauter analysieren die zuk?nftigen Entwicklungen im Bereich des betrieblichen Lernens und leiten daraus die Anforderungen an die aktuellen Lernkonzeptionen ab. Das Essential...

Die Autoren formulieren Anforderungen an bedarfsgerechte Kompetenzmesssysteme und erl?utern praxiserprobte Systeme der Kompetenzdiagnostik. Sie zeigen, wie sich mit geeigneten Messsystemen...

Die Autoren zeigen auf, warum Wissensmanagement "top-down" im Regelfall nicht zum Erfolg f?hrt. Sie erl?utern, weshalb kompetenzorientiertes Wissensmanagement einen erweiterten Wissensbegriff...

Im Mittelpunkt der Arbeit stehen Ans?tze zur Analyse unternehmensinterner Prozesse, welche sich zunehmend durch eine hohe Komplexit?t auszeichnen. Neben der Bewertung auftretender Komplexit?t im...

Komplexit?t ist eine zentrale Herausforderung der heutigen Zeit. Unternehmen klagen ?ber ein unkontrolliertes Anwachsen ihres Produktportfolios, immer neue Anforderungen f?hren zu ausufernden,...

Alexander Sch?tz f?hrt in eine systemtheoretische Perspektive auf IT-Architekturen ein, deren zunehmende Komplexit?t die Unternehmen fortw?hrend vor Herausforderungen stellt. Der Autor untersucht,...

Das Dickicht der gesetzlichen Auflagen, Verordnungen, der differenzierten Strukturen und vielschichtig verzweigten Prozesse wird in den Betrieben der Sozialwirtschaft immer dichter und f?r die...

Dieses Essential analysiert, wie Komplexit?t in die Realit?t von Unternehmen hineinwirkt und welche Implikationen sich daraus f?r F?hrung und F?hrungshandeln ergeben. Aus psychologischer Sicht bilden...

Konfliktmanagement ist eine unangenehme Aufgabe. Umso wichtiger ist es, sich die Hintergr?nde und Ursachen von Konflikten klar zu machen, um Spannungssituationen effektiv zu bew?ltigen. Die Autoren...

Im beruflichen Alltag sind wir immer wieder mit Konflikten konfrontiert. Dieses Buch stellt anhand zahlreicher Praxisbeispiele dar, wie Konflikte in Unternehmen traditionell gehandhabt werden und...

Mark Alexander M?ller ?berpr?ft und bewertet die kontroversen Befunde und Vorgehen der Diversifikationsforschung - insbesondere im Hinblick auf die Messung von Unternehmensdiversifikation. Die...

​Das Buch stellt das breite Spektrum der in der Konjunkturanalyse gebr?uchlichen Verfahren vor und dokumentiert deren Anwendung ein Beispielen aus der Praxis. Besonderes Augenmerk gilt dabei...

Da Kaufentscheidungen mehrheitlich erst am Point-of-Sale (POS) getroffen werden, stehen die dort zum Kauf angebotenen Produkte und Marken in einem mehr oder weniger starken Konkurrenzverh?ltnis...

Auf Basis verhaltenswissenschaftlicher Theorien leitet Marc Schn?ring Hypothesen zur Wirkung der Pr?mieneinl?sung auf die Kundenbindung ab. Er ?berpr?ft diese mittels einer Feldstudie mit realen...

Katja Sachse widmet sich einer detaillierten Darstellung und Analyse der Vorschriften, die umgekehrte Unternehmenserwerbe regeln. Sie entwickelt erstmalig L?sungen f?r bestehende Regelungsl?cken der...